大众网·海报新闻见习记者 高靖程 刘子琳 济宁报道

　　1月13日，济宁市春风行动助企攀登暨高校人才专场招聘会在任城区人力资源市场举行。

　　此次活动由济宁市人社局、团市委、任城区人民政府主办，任城区人社局、区人力资源市场、团区委承办。为做好本次招聘活动，市、区两级人社部门会同团委多渠道开展活动宣传，精心筛选参会企业，靶向制定招聘方案，创新“三多”工作模式，为劳动者打造了一场“求职盛宴”。

　　活动依托人社基层服务队伍、网络宣传矩阵和就业驿站等力量，线上线下同步开展活动预热宣传，引导企业积极参与招聘活动，多部门联合开展走访宣讲，吸引高校毕业生等重点人群参与本次活动，为招聘营造良好舆论氛围。

　　同时，针对招聘会参与人员多、年龄跨度大的实际问题，任城区人社部门积极探索新招聘模式，在招聘会现场设立职业指导专区，开展“一对一”职业指导服务，巧用新媒体资源，同步开展“乐业任城云指导”抖音直播招聘和“助企引才”网络招聘，实现岗位信息跨平台同步推送，企业和求职者可按需参加，进一步提升求职对接成功率，针对灵活就业人员需求，设置“蜜蜂零工超市”服务专区，提供各类零工岗位，满足大龄失业人员、高校毕业生、农民工等重点群体岗位需求。

　　活动当天，139家企业提供6317个就业岗位，先后有2100余名求职者进场，达成就业意向860人次，发放宣传材料1560余份，受理各类咨询1000余次，“春风行动”取得“开门红”。

　　下一步，任城区人社局将以深入推进稳就业“春风行动”为契机，在春风行动期间，针对企业用工和劳动者求职需求，连续举办30场各类就业招聘活动，“靶向化”发力，“订单式”解难，缓解“招工难”“求职难”双重压力，实现保障企业用工与促进劳动者就业的双赢。